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Organización

Tu estructura y tu gente, en un solo lugar.

Un organigrama que se edita como un árbol, fichas completas de cada persona con su historial de asignaciones y un checklist de documentos que te dice qué falta en cada legajo.

Sin MKA

  • El organigrama es un PowerPoint desactualizado desde hace dos gestiones.
  • Para saber si un legajo está completo hay que abrir la carpeta física.
  • Nadie recuerda desde cuándo alguien ocupa su cargo actual.

Lo que vas a medir

Legajos completos
91,4 %+27 pts
Personas activas
312+14
Documentos pendientes en legajos
47−132
Sucursales con supervisor
100 %+15 pts

Indicadores de ejemplo con datos ilustrativos. En MKA se calculan en vivo sobre tu operación.

Pruébalo aquí mismo

Pruébalo: recorre el organigrama y completa un legajo.

Es la pantalla de RR. HH.: abre un departamento y elige a una persona para ver su ficha, su historial de asignaciones y el checklist de documentos. Marca los documentos que faltan y mira subir el porcentaje de legajos completos. Reasigna a alguien a otra área: la asignación anterior queda en el historial con su fecha. Con “Ver en acción” se reproduce solo.

Flujo de ejemplo

De la contratación a la operación

Paso 1/6

Se carga la estructura

Departamentos y cargos, con carga masiva o edición en el árbol.

Beneficios

Por qué Organización en MKA

Organigrama editable

Árbol de departamentos que se reorganiza directamente, con carga masiva de departamentos.

Ficha completa

Datos personales, dependientes, cónyuge y formación académica.

Asignaciones con fecha

Cada cambio de cargo o área queda con su fecha e historial.

Checklist de documentos

Sabes qué documentos tiene y cuáles faltan en el legajo de cada persona.

Llamadas de atención

Registro formal de amonestaciones en la ficha de la persona.

Supervisores por sucursal

Asigna qué supervisor responde por cada sucursal.

En detalle

Todo lo que incluye

Estructura

  • Organigrama como árbol de departamentos editable
  • Departamentos y cargos
  • Carga masiva de departamentos
  • Asignación de supervisores a sucursales

Ficha de la persona

  • Datos personales, dependientes y cónyuge
  • Formación académica
  • Importación de miembros

Historial y legajo

  • Asignaciones laborales con fecha e historial
  • Llamadas de atención
  • Checklist de documentos por persona

All-in-One

Se conecta con

Los datos fluyen solos entre módulos: sin integraciones, sin exportar ni importar.

Preguntas frecuentes

¿Puedo cargar a todo mi personal de una vez?

Sí. Hay importación de miembros y carga masiva de departamentos.

¿Se pierde el historial cuando alguien cambia de cargo?

No. Las asignaciones tienen fecha y se conserva el historial de cada una.

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